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人材確保や生産性向上など、企業と社員の成長に向けて戦略的な「人材育成・リスキリング」の導入が求められています。
本セミナーでは、「なぜ、企業主体でリスキリングに取り組むべきなのか」、中小企業のリスキリング導入・実践方法について、事例ととともお伝えします。
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令和7年1月28日(火曜日)13時00分~16時30分
※2部構成となっています。(第一部)13時00分~14時50分、(第二部)15時00分~16時30分
群馬県立産業技術センター(前橋市亀里町884番地1)
講師:一般社団法人ジャパン・リスキリング・イニシアチブ 代表理事 後藤 宗明 氏
1.株式会社SUBARU
技術本部 パワートレイン設計部 主査(市場品質)金坂 嘉之 様
・SUBARUが取り組む人材育成 (「ソフトウェア人財育成プロジェクト」)
2.システムセイコー株式会社(群馬県中小企業モデル工場)
代表取締役 細野 正寛 様
・当社がリスキリングに取り組むきっかけ
・更なる社員と企業成長に向けた中小企業が取り組むリスキリング事例
・当社が目指す「あるべき姿」
中小企業の成長を支援するために必要な「人材」に関する本質的な課題分析と、課題解決をサポートするための知識とスキルを身に付けるためのワークショップです。
1.人材マーケットと「人材活用ガイドライン」
・支援機関が人材支援を行う意義や重要性
・中小企業が直面する採用市場の変化
・人材が企業を選ぶ際の視点
2.「人材課題」解決支援ワークショップ
・「人材課題」を抱える中小企業への支援を想定したワークショップ
・効果的な支援ポイントを検討するグループワーク
講師:株式会社クオリティ・オブ・ライフ代表取締役社長 原 正紀 氏
令和7年1月24日(金曜日)18時までに、下記申込みフォームからお申し込みください。
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